Arrêté · CHAPITRE I - MISSION ET ATTRIBUTIONS
Article 1 — Arrêté A/2022/762/MTFP/CAB du 15 avril 2022 portant attributions et organisation de la direction nationale des systemes d’information de la fonction publique
Arrêté — Arrêté A/2022/762/MTFP/CAB du 15 avril 2022 portant attributions et organisation de la direction nationale des systemes d’information de la fonction publique
Sous l'autorité du Ministre en charge de la Fonction Publique, la Direction Nationale des Systèmes d'Information de la Fonction Publique a pour mission, la mise en oeuvre de la politique du Gouvernement en matière de modernisation des systèmes d'information de la Fonction Publique et d'en assurer le suivi. A ce titre, elle est particulièrement chargée : - de concevoir les stratégies, plans, programmes et projets de développement des systèmes d'information du Ministère et de ses structures; - de veiller à la bonne gestion, à la maintenance et à l'évolution des applications, des bases de données, des équipements et des réseaux de communication du Ministère et de ses structures; - d'assurer l'intégration des plateformes de gestion administrative et de la solde des personnels de l'Administration Publique ; JO Avril 2022 JOURNAL OFFICIEL DE LA REPUBLIQUE 270 - de participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des outils et procédures modernes de gestion des Ressources Humaines de la Fonction Publique; - d'assurer l'acquisition, l'installation et la maintenance des infrastructures, équipements et applications du Ministère et de ses structures; - de veiller au bon fonctionnement du Système Intégré de Gestion des Fonctionnaires et Agents de l'Etat ; - d'assurer la sécurité les infrastructures ei applications informatiques des services du Ministère ; - d'élaborer le manuel de procédures de traitement des données informatiques de gestion des ressources humaines de la Fonction Publique; - d'assurer la formation des utilisateurs des applications informatiques de gestion des ressources humaines et de tout autre outil informatique de la Fonction Publique; - de réaliser l'interconnexion des services centraux et déconcentrés du Ministère au Système Intégré de Gestion des Fonctionnaires et Agents de l'Etat ; - d'assurer l'audit, la gestion des habilitations et la traçabilité des opérations du système ; - d'assurer la gestion électronique des documents et la numérisation des archives du Ministère et de ses fichiers périphériques ; - de veiller à l'identification biométrique des fonctionnaires et contractuels de l'Etat; - en collaboration avec les services concernés, de proposer, réaliser et assurer le suivi les projets de dématérialisation des processus administratifs de Services du Ministère; - de contribuer à la dématérialisation des procédures de gestion des ressources humaines civiles de l' Etat ; - d'entretenir et de développer les relations de partenariat avec les structures similaires.